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This is the collaborative webtv!
It will soon go live
- Friday 25/05/2012 -
RH et réseaux sociaux en 2012
Une nouvelle journée de rencontres en compagnie des professionnels de l'écosystème RH
Performance globale et Qualité de vie au travail
Un business lounge TV day dédié aux organisations ayant fait le pari (« I bet ») du capital humain et de l’intelligence collective…
- at 08h45:
Le bien-être au travail
...expliqué par Victor WAKNINE !
- at 09h20:
L'écoute sociale en entreprise
Un lien humain au travail / Human Link At Work : U-STON/HR
Co-creation! Brand channels Channels RSS About
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    la responsabilité sociétale comme levier de croissance et performance de l'entreprise, pour faire face aux défis du XXIe siècle
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    Petit exercice de lucidité à l'attention des Oui-Oui du management
  • Manager la santé et la sécurité au travail, pourquoi faire ?
    Et si on s'intéressait aux certifications SST...
  • Talent, Carrière, Emploi
  • E-learning 2.0 : Enjeux, best practices, outils et nouvelles idées
    - épisode 1 [BETA] - Un business Lounge TV day dédié aux experts de la formation (en ligne)
  • Mind Mapping et RH
    Cartographier les ressources
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    Lancement officiel des Rencontres Nationales de Nos Quartiers ont des Talents
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    • Collaborative technologies
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    Transformer des organisations en entreprises 2.0
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    L'empreinte sociale des entreprises virtualisées
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    Intervention de Christian Nibourel, Président d'Accenture France et Président du...
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    MOBILITE 2011 : Est-ce la fin du PC ?
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    Quels sont les enjeux de ces nouveaux outils : avantages, limites ? Quels sont les impacts...
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  • Intelligence collective, entreprise agile & organisation paradoxale avec Olivier Zara
  • La mesure de la performance des Réseaux Sociaux d'Entreprise
  • 2011 : l'année de la dématérialisation des déclarations sociales ?
  • La marque employeur est-elle toujours importante en période de récession ?
  • Quels modes de gouvernance pour favoriser l'usage et l'intérêt d'une plateforme collaborative ?
    • See all subjects into "Collaborative technologies" channel →
    eRecruiting and talent management
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    La révolution des talents
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    « Le potentiel humain ne cesse de progresser et le talent est désormais le...
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    Comment mettre le 2.0 au service de l'attraction de nouveaux talents ?
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    Le recrutement d'un Community Manager est-il nécessaire ?
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    Articulations vies privée et professionnelle : en quoi l'entreprise doit elle afficher des limites, par le droit à la santé ou par la valeur affichée ?
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